В связи с внесенными  в ст. 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" изменениями, с 1 мая 2018 года минимальный размер оплаты труда в России (МРОТ) составит 11 163 рубля в месяц, и будет равен прожиточному минимуму для трудоспособного населения. В настоящее время МРОТ составляет 9489 руб.

В соответствии с ч. 6 ст.5.27 КоАП РФ за зарплату ниже минимального размера оплаты труда работодатель может понести наказание в виде наложения  штрафа в размере от 10 тысяч до 20 тысяч рублей на должностных лиц; от 1 тысячи до 5 тысяч рублей - на индивидуальных предпринимателей; от 30 тысяч до 50 тысяч рублей - на юридических лиц.